✔ Марк Цукерберг: «Вы выходите в мир, которому нужна цель. И создать ее должны вы» - «Новости Дня»
ПОХОЖИЕ
«Я никогда не мечтал создать компанию, я хотел иметь влияние. Найти свою цель недостаточно. Вызов нашего поколения в создании мира, где чувство цели будет у всех». Речь основателя Facebook в Гарварде.
25 мая основатель Facebook Марк Цукерберг получил почетную степень доктора права Гарвардского университета — учебу в котором бросил на втором курсе в 2005 г. На церемонии вручения дипломов Цукерберг произнес речь перед выпускниками 2017 г., в которой затронул многие актуальнейшие проблемы современности, от неравенства в доходах и общественных стереотипов до создания глобально значимых проектов. публикует его речь в сокращенном виде.
Сегодня я хочу поговорить о цели. Но я здесь не затем, чтобы произнести стандартную для этого дня речь о поиске своего предназначения. Мы миллениалы, мы стараемся делать это инстинктивно. Найти свою цель недостаточно. Вызов нашего поколения — в создании мира, где ощущение цели будет у каждого. Одна из моих любимых историй — о визите президента США Джона Кеннеди в космический центр НАСА. Он увидел уборщика со шваброй в руках, и спросил, что тот делает. «Мистер президент, я помогаю отправить человека на Луну», — ответил уборщик.
Цель — это ощущение, что мы являемся частью чего-то большего, чем мы сами; что мы нужны, что у нас есть впереди нечто лучшее, ради чего стоит работать. Цель создает подлинное счастье. Вы заканчиваете университет в то время, когда это особенно важно. Сегодня технологии и автоматизация сократили множество рабочих мест. Многие люди чувствуют себя разобщенными, испытывают депрессию и пытаются заполнить пустоту.
Чтобы продолжить развитие нашего общества, наше поколение должно создать не только новые рабочие места, но и обновленное чувство цели. Я помню ночь, когда запустил Facebook в маленькой комнате гарвардского общежития. Я сказал моему приятелю о том, как взволнован, объединяя сообщество Гарварда, но однажды кто-то объединит целый мир.
Изменения в мире кажутся такими отчетливыми, что вы уверены: их реализует кто-то другой. Но он не сделает. Их сделаете вы.
Но недостаточно иметь цель для одного себя. Вы должны создать чувство цели для других. Это открытие было трудным для меня. Знаете, я никогда не мечтал создать компанию, я хотел иметь влияние. И когда все эти люди начали присоединяться к нам, я предположил, что их волнуют то же самое, хотя я никогда не объяснял, что я надеялся построить.
Несколько лет спустя после запуска нас захотели купить некоторые крупные компании. Я не хотел продавать, я хотел увидеть, сможем ли объединить больше людей. Мы создавали первую ленту новостей, и я думал, что если мы запустим ее, то она изменит наш способ получения информации о мире.
Почти каждый хотел продать компанию. После напряженного спора один мой советник сказал, что если я откажусь, то буду жалеть об этом до конца жизни. Отношения были настолько натянутыми, что в течение года почти каждый топ-менеджер покинул компанию.
Это было мое самое трудное время в Facebook. Я верил в то, что мы делали, но чувствовал себя одиноким. И, что хуже всего, это была моя вина. Я думал: «Может, я ошибаюсь, может, я просто 22-летний самозванец, который не имеет понятия о том, как работает мир?»
Теперь, спустя годы, я понимаю, что так и должно происходить, если у вас нет ощущения высшей цели. Чтобы она возникла, мы все могли двигаться вперед вместе.
Сегодня я хочу рассказать о трех способах создать мир, в котором у каждого будет чувство цели. Это большие и содержательные проекты, переосмысление понятия равенства как свободы каждого человека добиваться своей цели, и создание мирового сообщества.
У каждого поколения есть свои знаковые проекты. Более 300 тысяч человек работали, чтобы отправить человека на Луну — в том числе тот уборщик. Миллионы людей построили плотину Гувера и другие большие проекты.
Теперь наша очередь делать великие вещи. Вы наверно думаете: «Я не знаю, как построить плотину или как вовлечь во что-то миллион человек». Но никто не знает, как начинаются такие проекты. Идеи не рождаются полностью сформированными. Они становятся ясными только тогда, когда вы работаете над ними. Если бы я знал все о том, как объединить людей, прежде чем начал, я бы никогда не запустил Facebook.
Фильмы и поп-культура дают нам неверное представление об этом. Идея, которая рождается как моментальная «Эврика!» — опасная ложь. Это заставляет нам чувствовать себя неполноценными, так как мы не испытывали ничего подобного. Она мешает начать людям с зачатками хороших идей.
Быть идеалистом хорошо, но будьте готовы быть непонятым. Каждого, кто работает над большой концепцией, могут назвать безумцем, даже если он прав. Каждого, кто работает над сложной проблемой, могут обвинить в ее полном непонимании, хотя невозможно знать все наперед. Каждого, кто проявляет инициативу, критикую за слишком быстрое движение, потому что всегда найдутся те, кто хочет вас замедлить.
Второй шаг — переосмысление равенства, чтобы дать всем свободу, необходимую для достижения их цели. Сегодня предпринимательская культура процветает, и легко запустить множество новых идей.
Но сегодняшнее неравенство в доходах вредит всем. Когда у вас нет свободы воплотить вашу идею в историческое предприятие, мы все проигрываем. Наше общество переоценивает значимость достижения успеха, мы делаем недостаточно, чтобы у каждого был шанс попробовать еще раз.
Давайте посмотрим правде в глаза: с нашей системой что-то не так, если я могу бросить Гарвард и заработать миллиарды долларов за 10 лет, а миллионы студентов не могут расплатиться с образовательными кредитами, не говоря о том, чтобы начать свое дело.
У нас должно быть общество, в котором прогресс будут измерять не только экономическими показателями, как ВВП, но и тем, как много людей нашли роль, которую считают значимой. Мы должны использовать такие идеи, как базовый безусловный доход, чтобы у каждого была подушка безопасности для испытания чего-то нового. Мы все совершаем ошибки, поэтому нам нужно общество, которое будет меньше фокусироваться на этих ошибках и которое не будет нас за них клеймить. И так как технологии постоянно меняются, нам нужно сфокусироваться на непрерывном образовании в течение всей нашей жизни.
Но цель не связана только с работой. Третий способ создать ощущение цели для каждого — это создание сообществ. И когда наше поколение говорит «все», мы имеем в виду каждого в мире. Мы понимаем, что наши величайшие возможности теперь глобальны: мы можем стать тем поколением, которое покончит с бедностью и болезнями.
Но величайшие вызовы требуют также глобальных ответов. Ни одна страна не сможет бороться в одиночку с изменением климата или предотвращением пандемий. Прогресс требует объединения не только городов и стран, но создания глобального сообщества.
Но мы живем в трудное время. По всему миру есть люди, которые остались за рамками глобализации. Трудно заботиться о людях в других местах, когда не чувствуешь себя хорошо дома.
Это борьба нашего времени. Сил свободы, открытости и мирового сообщества против сил авторитаризма, изоляционизма и национализма. Это не битва наций, это битва идей. В каждой стране есть люди, которые поддерживают глобальное объединение, и хорошие люди, выступающие против этого.
Эту проблему не решить в ООН. Даже глобальные изменения начинаются с малого, с людей вроде нас. Выпуск 2017 года, вы выходите в мир, которому нужна цель. И создать ее должны вы.
